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　　10月20日，集团公司召开改革三年行动总结表彰暨深化提升行动部署会，对深化改革三年行动先进集体、个人进行表彰。其中，中国原子能获评“集团公司改革三年先进集体”，中国原子能总经理助理、董事会秘书赵勇获评“集团公司改革三年行动个人一等功”，四川红华党委书记、董事长龙同光，中核兰铀党委委员、工会主席雷卫国分获“个人二等功”与“先进个人”。

　　中国原子能以全面深化改革为契机，准确识变，主动求变，科学应变，以刀刃向内的勇气、舍我其谁的担当，直面内外部严峻挑战，画出公司各项工作持续攀升的靓丽增长线。

　　核心竞争力持续增强

　　统筹谋划，上下联动，将改革发展破局与战略转型紧密结合，营业收入、净利润实现双突破，高质高效达成规划目标，分离功和核燃料元件等核燃料主业产品产能跻身世界前列。

　　市场化经营机制激发活力动能

　　深入开展三项制度改革，科学推进核燃料企业标准化改革。定责定岗定编定员标准化实施以来，内设机构精简17%，2022年人均利润、全员劳动生产率、人工成本利润率均大幅提升，实现精准赋能、提质增效。

　　优化产业结构管理效能提升

　　加强专业化整合，一体化推进产供销服，畅通产业循环。成立采购中心，集采率提升超25%；成立审计中心、财务共享中心、人力资源共享中心，总部赋能，资源共享。入选国资委对标世界一流管理提升行动标杆企业；下属科改企业2022年度国资委考核分获评标杆、优秀。破解历史难题降本增效成效显著，积极稳妥完成子企业“两非”剥离及压减，获评集团公司剥离企业办社会职能和解决历史遗留问题先进单位。通过机制改革实现主设备、主要产品全面降本增效，加速实现规划目标。

　　开新局育新机，新发展格局取得突破

　　协同推进国际国内两个市场开发，完成国内全部核电客户新一轮核燃料中长期合同签署工作。抢抓新机遇把握新商机，出口锁定+在谈项目超万吨，拉动产业链产能稳健高质量提升，国际公开市场份额占比翻一番，新老客户增至近10个国家，有效提升了公司竞争力、创新力、影响力。

　　下一步，中国原子能将按照集团公司会议部署，全面贯彻落实国企改革深化提升行动要求，抢抓双碳目标下我国核能发展的历史机遇，着力提高企业核心竞争力，增强核心功能，争当改革发展新标杆，勇当强核强国排头兵，为实现中核集团“三位一体”奋斗目标作出更大贡献！